Dia de la Dona
Aquest 8 de març, Dia de la Dona Treballadora, volem fer un homenatge a totes les dones amb les quals treballem.
Aprofitem aquesta data per recordar alguns dels projectes que desenvolupem i en els quals elles són protagonistes del seu propi empoderament. Aquests sorgeixen de la iniciativa i les necessitats plantejades per aquestes mateixes dones, el paper de les quals és clau en el desenvolupament de les comunitats amb les quals treballem. Si vols recolzar aquests projectes, fes-ho aquí.
La societat, en el seu conjunt, es beneficia de la igualtat de gènere i el desenvolupament de les dones.
Així ho entenem a Sendera (abans Associació Nous Camins) i, per això, els nostres projectes de desenvolupament estan impregnats, de forma transversal, per l'enfocament de gènere. Creiem que la igualtat entre homes i dones és una part vital per a la construcció i el desenvolupament de la societat.
La participació activa de les dones i de les nenes en l' educació, la capacitació laboral, l' atenció sanitària, el treball remunerat, l' accés a fonts d' aigua potable i entorns saludables, i a un habitatge digne i segur, impulsarà el creixement econòmic de les seves llars i per tant del seu entorn social. Una dona formada, capacitada i segura podrà fer valer els seus drets i els de la seva família, treballant per construir una societat més justa i igualitària.
Només des de la igualtat de gènere i l'empoderament de les dones es pot lluitar contra la pobresa.
BOLÍVIA: Teixint xarxes.
Mitjançant la producció artesanal tèxtil, les dones camperoles dels municipis d'Independencia i Vacas, al Departament de Cochabamba, poden desenvolupar les seves habilitats i abastir les seves famílies de peces d'abric. De vegades exposen i venen alguna peça al mercat local per generar ingressos. Algunes fins i tot arriben a Espanya!
En aquestes reunions no només es comparteixen els dissenys de teixits bolivians, fets a mà o en telers tradicionals, també és un espai de trobada per compartir vivències i teixir xarxes solidàries entre dones.
Elles van ser protagonistes, juntament amb altres dones de Colòmbia, República Dominicana i Etiòpia, d'una de les nostres última campanya: Puntades que arriben molt lluny.
COLÒMBIA: De tornada a classe.
A Casa Garavito oferim tallers de tall i confecció, dissenyats per a dones que no han tingut l'oportunitat de formar-se anteriorment. Busquem generar oportunitats pràctiques per a les dones dels barris marginals del sud de Bogotà, la capital del país. Any rere any, augmenta l'interès en aquest tipus de cursos i el 2022 vam tenir 45 alumnes inscrites.
Després d'un any sencer de formació, algunes dones s'han organitzat en una petita empresa per a la producció i venda de roba. Ara tenen l'oportunitat de generar ingressos i trencar el cicle de pobresa en el qual es troben.
MÈXIC: Lideratge de dones locals.
Des de l'any 2000 treballem a Jardins de San Juan Ajusco, al sud de la Ciutat de Mèxic, a través del Centre Comunitari de Desenvolupament Infantil Sant José.
Totes les dones que treballen al centre són veïnes del barri que, després d'anys de formació i capacitació, lideren el projecte. Amb aquesta ocupació formal obtenen accés a la seguretat social i als beneficis d'un sistema que les discrimina pel seu escàs nivell sociocultural.
REPÚBLICA DOMINICANA: Beques universitàries
A Sabana Yegua, són poques les persones joves que aconsegueixen accedir a educació superior, generalment per manca de recursos econòmics per pagar la matrícula universitària, el transport, etc. Les dones es troben amb barreres afegides, ja que moltes són mares molt joves o s'assumeix que han de romandre a casa encarregades de les tasques de la llar.
Per això, cada any atorguem beques universitàries perquè puguin obtenir un títol que els permeti ampliar les seves oportunitats de desenvolupament professional. A més, durant els últims anys, que s'han vist fortament marcats per la pandèmia de COVID-19 i l'arribada de l'educació online, també hem repartit portàtils perquè poguessin continuar el estudis.
ETIÒPIA: Formació i treball.
Des de la inauguració del Centre Kidist Mariam, el 2016, més de 1.000 dones de Meki han rebut formació en perruqueria, cuina o tall i confecció, emprenedoria bàsica i igualtat de gènere.
Moltes d'elles han trobat feina en diferents empreses o han posat en marxa petits negocis. Algunes de les dones graduades fins i tot han creat cooperatives i grups d'estalvi per generar ingressos per a les seves famílies i seguir avançant en el seu empoderament personal.
ODS 5: Igualtat de gènere
A Sendera celebrem el Dia de la Dona cada dia. El nostre treball amb les dones està en línia amb el compliment dels Objectius per al Desenvolupament Sostenible (ODS), especialment l'ODS 5 i totes les seves metes, i l'Agenda 2030.
Segons un estudi de McKinsey & Company, en un escenari on les dones desenvolupessin un rol idèntic al masculí, el PIB mundial creixeria un 26% el 2025. Aquest augment es reflectiria de forma especialment important a Amèrica Llatina, on el PIB augmentaria un 14%.
Sabem que molts països estan treballant per eliminar la desigualtat de gènere i afavorir la igualtat d'oportunitats entre dones i homes, però és important que l'esforç no s'aturi per evitar passos cap enrere.
Avançar cap a la igualtat és una missió en la qual tots i totes tenim un paper; i una gran oportunitat, no només per al creixement econòmic, sinó per al desenvolupament humà sostenible a tots els països.
¡Participa en aquest Dia Internacional de la Dona!
#DiaDeLaDona2023
